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康瑞 · 中国 · 东莞
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广东省莞长安镇锦厦河南工业区西南朗路16号
福利制度
  • 上班:每周工作5天,周六日双休,如需加班,则以加班费计。夜班人员另行发放夜班津贴45元/晚.依法享有有薪法定假期、年休假、产假、婚假、丧假等;
  • 社保:按国家相关规定为员工办理社保;
  • 住宿:公寓式住宿环境,配个人储物柜、网络、热水、洗衣机等,按1-4人/间分配宿舍。
  • 伙食:免费提供早中晚三餐,自聘厨师,干净卫生,荤素搭配,每周加餐。
  • 康乐:公司设有健身房、图书室、多功能学习室。每年公司举办各项员工活动(趣味运动会、户外旅行、大型抽奖年会等);
  • 晋升:完善的职务晋升通道,定期举办各项内训/外训。基层干部、文职、技术人员均可从内部晋升;
  • 调薪及奖金:公司每年定期视工作能力绩效调薪; 年底有年终分红,按公司营运状况及个人绩效决定;
  • 年终聚餐:每年年终有大型聚餐抽奖活动,奖品、奖金丰厚.

1、年龄:35~45 学历: 专科以上学历

2、10年以上电子连接器设计开发经验,其中5年以上汽车连接器、高压连接器、FAKRA类连接器设计开发经验,熟悉连接器开发设计流程及工艺流程,懂模具。 

3、精通 USCAR2.LV215-1 等安规及IATF16949质量管理体系在产品设计研发过程中的要求,能有效对接客户需求,主导需求的评估及确认,能带领研发团队完成工作任务。 

4、5年以上研发部门实际管理经验,良好的统筹及沟通能力;

  1. 年龄30-45岁,大专及以上学历; 
  2. 熟悉相关安规的国际标准及国家标准,能独立编制各类产品技术文件,熟悉16949及13485体系要求; 
  3. 具备汽车线束、新能源储能线束、消费类线束、工业自动化线束、医疗器械线束等产品的相关研发、设计及技术支持能力。
  4. 对电线电缆各类生产设备工作原理熟悉,并懂操作。
  5. 能依据市场需求独立开发新产品,具有良好的开拓创新精神。 
  6. 有10个人以内的团队管理经验。

1、年龄:25~40 性别:男女不限 籍贯: 不限 学历: 大专以上 婚姻状况: 不限 

2、经验要求: 5年以上电子连接器产品工作经验,3年汽车连接器产品研发经验。 

3、知识要求:熟悉基础原材料相关物性,懂电镀工艺制程。 能力要求:熟悉常用的塑胶及五金材料的性能,精通 USCAR2.LV215-1 等安规及IATF16949质量管理体系在产品设计研发过程中的要求,能有效对接客户需求,主导需求的评估及确认,制作DFMA资料,完成连汽车连接器产品的设计及开发,出具3D及2D图,跟进样品的制作、测试及性能验证,出具BOM表及工艺文件资料,跟进产品的量产及导入,必要时给予技术支持及指导;

4、 其他要求:了解注塑,冲压模具原理和结构,熟悉汽车五大工具运用。

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